Helferlein, Datenkrake, Kulturquelle

Die Erwartungshaltung war dementsprechend: Viel Nutzwert, Erfahrungsberichte, Praxisbeispiele. „Es passiert einiges“, so der Architekt Florian Scheible von der adhoc-AG KI der Bundesarchitektenkammer und prognostizierte „große Umwälzungen“.  Zwar seien, Stand heute, 90 Prozent der KI-tools, die auf den Markt drängten, nutzlos – Scheible führte Planungstools als Beispiele an, die nicht im Stande seien, dreidimensionale Modelle in LPH5 zu kreieren, die „von der Rückseite so aussehen wie sie sollen“. Es fehle – noch – die Datenbasis.

Aber es gebe auch solche, die ahnen lassen, wohin die Reise gehe: Programme, die in Sekundenschnelle Baugrundstücke und deren Daten ausfiltern oder KI-basierte Baupreis-Plattformen. „Es fängt an beim parametrischen Tool und endet mit deep learning.“ Allen Tools gemein ist die Methodik: Nutzer würden zu „Beta-Usern“ gemacht, also um ihre Daten erleichtert. Scheible gab den Teilnehmenden einen entscheidenden Rat auf den Weg: „Nicht die Daten der KI in den Rachen werfen.“ Daten sind die große Währung der Digitalisierung. „In jedem Büro liegt Gold!“ Ein Rechtsgebiet, das eng verbandelt ist mit KI: das Urheberrecht. 

Auch die Anwältin Dr. Lisa Käde warnte vor den „Datenkraken“. Die gesetzliche Erlaubnis sei nötig, um die KI-erzeugten Daten nutzen zu dürfen. „Es deutet vieles darauf hin, dass sich das Urheberrecht auch auf KI-erzeugte Inhalte ausweiten lässt“, so Käde. Was man tun könne: Mit der technischen Einrichtung eines Opt-Out-Verfahrens die Verarbeitung und Nutzung der Daten untersagen. „Wenn ich nicht einverstanden bin, dass meine Inhalte abgegriffen werden, muss ich das deutlich erklären.“

Dr. Anne-Marie Nußberger, Wissenschaftlerin am Berliner „Max-Planck-Institut for Human Developments“ brachte den Faktor Mensch als Quelle der Kultur ein im Sinne einer „sozial erlernten Information, die das Verhalten von Individuen beeinflusst“. Kultur sei der zentrale Begriff. „Chat-GPT verändert die Art, wie wir kommunizieren.“ Phrasen und Formulierungen tauchten gehäuft in Diskursen auf. Nussberger warnt vor der Homogenisierung. „Wir sollten sehr vorsichtig sein, ob wir solche Einflüsse wollen.“ Sie stellte die Frage: „Was ist der kulturelle Kern unserer Arbeit?“ und griff den Veranstaltungstitel auf für eine dystopische Vorstellung: „What if ??? we‘re part of machine Culture?!“